Parlons handicap, pensons positif

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Dans le cadre de la promotion de lโ€™insertion professionnelle et de lโ€™employabilitรฉ des personnes en situation de handicap, une cรฉrรฉmonie de signature dโ€™une convention de partenariat et dโ€™un plan de travail Annuel conjoint entre lโ€™Agence Nationale des Personnes Handicapรฉes et le Ministรจre du Travail Chargรฉ de la Formalisation et de la Protection Sociale sโ€™est tenue ce lundi 17 juillet 2023 au siรจge du ministรจre. ร‰taient prรฉsents, Ministรจre du Travail chargรฉ de la Formalisation et de la Protection Sociale M. Omar Abdi Said, le Directeur Gรฉnรฉral de Agence Nationale des Personnes Handicapรฉes M. Doualeh Saรฏd Mahamoud, le Directeur Gรฉnรฉral de l’ Anefip M. Mahamoud Omar Guelleh, le Secrรฉtaire Gรฉnรฉral du MTFPS et plusieurs hauts cadres de deux institutions.Cette prรฉsente convention de partenariat et plan de travail annuel conjoint รฉtabli entre lโ€™ANPH et le MTFPS a pour objectif de renforcer lโ€™employabilitรฉ des personnes en situation de handicap dans tous les secteurs afin de favoriser leurs intรฉgrations pleine et entiรจre, sur la base de lโ€™รฉgalitรฉ avec les autres, dans la vie รฉconomique et sociale.Dans son discours, le ministre a saluรฉ les efforts dรฉployรฉs par lโ€™ANPH et a exprimรฉ sa reconnaissance envers le directeur gรฉnรฉral pour son dรฉvouement et son engagement en faveur des personnes ร  besoins spรฉciaux.Le ministre et le DG de lโ€™ANPH ont mis lโ€™accent sur lโ€™importance de lโ€™application du Dรฉcret Nยฐ 2020-294/PRE/MTRA portant dispositions particuliรจres ร  lโ€™emploi des personnes handicapรฉes imposant un systรจme des quotas aux entreprises publiques et privรฉes avec obligation dโ€™emploi et assurant la participation pleine et effective des personnes en situation de handicap dans le milieu du travail.

Ministรจre du Travail chargรฉ de la Formalisation et de la Protection Sociale#anph#ANEFIP#employabilitรฉ#prevention

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